市工投公司黨委班(ban)子(zi)與下屬企業職工交心談心

發布時間︰2020-03-08分享到︰

市工投公司黨委班(ban)子(zi)與下屬

企業職工交心談心

為確(que)保公司“不忘初(chu)心 牢記使命”主題教育(yu)活動的各項工作落(luo)到實(shi)處,及(ji)時掌(zhang)握基層一線職工的思(si)想、工作動態,廣(guang)泛(fan)听取群眾意見建議,進一步激發廣(guang)大職工的工作熱情,12月5日上午,公司黨委班(ban)子(zi)與下屬市軍(jun)民(min)融合產業投資(zi)公司干部(bu)職工交心談心。公司黨委班(ban)子(zi)出席會議,綜(zong)合管(guan)理(li)部(bu)、黨委辦公室、紀(ji)檢監(jian)察室相關負責人列席會議,來自市軍(jun)民(min)融資(zi)產業投資(zi)公司6名一線普通職工參加(jia)交心談話。

交心談話以拉家常的方式(shi)進行,與職工面對面溝通交流,融激勵、關懷(huai)、反饋為一體,讓職工充分談思(si)想、工作、家庭(ting)等情況,並對公司的管(guan)理(li)、發展等提出意見建議和(he)訴求。交心談話共收集(ji)意見建議近(jin)10條,涉及(ji)到公司發展、制(zhi)度健(jian)全、職工集(ji)體福利、工作方式(shi)、工作作風(feng)等que)矯嫻奈侍猓 畽 尚xiao)明顯。

通過面對面的交流,領導jia)脛骯? 洳輝儆/span> “隔心牆jian)保   ┤傅摹傲 那擰保 構(gou) 鏡澄    兜牧私食鬩幌咧骯?乃si)想動態、願望和(he)需求,使職工們有話願談,有建議敢(gan)提,有問題敢(gan)反饋,增強了干部(bu)職工的凝聚力、向心力和(he)工作熱情。 ??????

黨委書記黎昌禮表示(shi),與職工交心談話,就是“找差距、抓落(luo)實(shi)”的直接(jie)體現,希(xi)望職工一如既(ji)往(wang)認真負責做好本職工作,針對職工的訴求,公司黨委將(jiang)進行梳(shu)理(li),竭力解決職工們所提出的問題和(he)困(kun)難,能夠(gou)馬上落(luo)實(shi)的立即就辦絕不拖延(yan),暫時不能解決的向職工說明原因,做到職工發聲件(jian)件(jian)有回音,件(jian)件(jian)抓落(luo)實(shi)。

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